Аутсорсинг персонала
в Омске

Выводим рабочих нашего штата на производства и склады Омска по договору возмездного оказания услуг. Сменой руководит наш бригадир, вы платите за отработанные часы по табелю. Ставку, жильё и развоз считаем до договора.

Кого выводим на объекты в Омске

• В цех — упаковщиков, фасовщиков, операторов линий, рабочих конвейера, обвальщиков
• На склад — грузчиков, комплектовщиков, кладовщиков, сборщиков заказов, водителей погрузчика
• На территорию — разнорабочих, дворников, уборщиков производственных помещений
• В агро и теплицы — сборщиков урожая, рабочих теплицы, упаковщиков овощей

Всего около 30 линейных профессий — задачи каждой в каталоге профессий.

Аутсорсинг в Омске: рабочие для производств и складов

Аутсорсинг в Омске у нас — это рабочие на производство, склад и территорию предприятия. Бухгалтерию и IT не ведём. Люди оформлены в нашем штате, поэтому обязанности работодателя на нас:

• подбор и оформление рабочих, в том числе иностранных;
• медкнижки, спецодежда, средства защиты и инструктажи по охране труда;
• бригадир на объекте, явка и замены.

От заявки до акта и оплаты

1. Заявка: адрес, задачи, график, число людей, нужны ли медкнижки. Отвечаем в течение часа в рабочее время.
2. Расчёт ставки и договор — в нём порядок замены и запас людей на невыходы.
3. Первая смена — ориентир на 3-й рабочий день после подписания, с медкнижками — от 5 дней. Люди выходят вместе с нашим бригадиром.
4. Акт по итогам месяца по подписанному вами табелю — в электронном документообороте (ЭДО); оплата — за отработанные часы.

Как вы контролируете смену, если подрядчик не в Омске

Когда объект далеко от офиса подрядчика, контроль держится не на визитах, а на том, что закреплено в договоре и приходит вам каждый день:

Как держим явку — на странице о явке.

Что решаем до договора: срок, численность, жильё

Омск — в списке крупных промышленных городов, куда мы выводим персонал. Опыт набран на 22 площадках в 8 регионах: пищевые производства в Липецке, Рязани, Воронеже, Кореновске, Орске и Великих Луках, автозавод в Калуге. Все объекты — на странице площадок.

Ставка для Омска: что в ней и что считаем отдельно

Аутсорсинг персонала в Омске считаем по объекту: ставка зависит от адреса, графика и того, кто несёт расходы.

• в ставке — НДС 7% и обязанности работодателя;
• ночные, праздничные часы и переработка — по той же ставке, без коэффициентов;
• отдельной строкой — жильё и развоз, если нужны;
• скидка — от объёма и срока договора, отсрочка — по договорённости.

Для сравнения, в Москве упаковка и комплектация — от 535 ₽ в час, линия — 583 ₽ (страница цен); омскую ставку называем после расчёта.

Договор услуг, а не аренда персонала

Статья 56.1 Трудового кодекса запрещает заёмный труд — работу под управлением и контролем того, кто не работодатель. Предоставлять труд работников по главе 53.1 вправе только аккредитованное частное агентство занятости, мы им не являемся. Поэтому задачу получает наш бригадир, а работу вы принимаете по табелю и акту. Разница моделей — в статье об аутсорсинге и аутстаффинге.

Обзор норм, не юридическая консультация.

Другие города

Выводим персонал и в другие промышленные города: Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Казань и ещё более двадцати, полный список — на странице «География». Срок выхода, жильё и развоз в этих городах называем до договора.

Вопросы

Кого заказывают вместе

Эти позиции можно вывести на тот же объект по тому же договору — общую ставку и численность посчитаем по одной заявке.